文化与经济的结合，在企业体现于经营境界，体现于员工所认同的道德规范及行为方式，体现于向心力与整合力。在现代企业中，培育和建设企业文化，已成为企业形成核心竞争力的一项战略措施。青县计量仪表有限责任公司 致力于企业文化创建，以先进的企业文化,展现创新的企业管理制度，提高产品质量、提高服务质量、提升效益，增强企业知名度。

人才文化：留住了人才，释放了潜智

建立共同的价值观念。该厂提出了“才干同岁月并进，个人与全厂共荣”的企业人才核心价值观，以此引导员工正确处理好实现个人价值同该厂发展的关系,培育了员工对企业的忠诚心和归属感。使职工们自觉地把自己的智慧和力量凝聚到企业的整体目标上，从而凝结成推动企业发展的巨大动力。

技术文化：提升了层次，增强了实力

“技术”是科研企业的灵魂。该厂把培育优势特色技术产品作为企业技术文化建设的中心内容，以“博采众长，勇创新高”的科技宗旨，大力开展技术攻关，形成了“准备一批研究课题，攻关一批科研项目，推广一批成熟技术，推出一批新仪器产品”的良性循环格局。